دسته: کانون عالی شوراهای اسلامی کارRSS
اولین دستور کار کمیته “روابط کار”
۵ مهر ۱۳۹۶
بدون دیدگاه

اولین دستور کار کمیته “روابط کار”

عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار، کمیته روابط کار را مهمترین کمیته شورای عالی کار دانست و اولین دستور کار آن را تدوین آیین‌نامه تبصره یک ماده ۷ قانون کار اعلام کرد.

انتقاد از برخورد با کارگران آذر آب وهپکو/نیروی کار آشوبگر نیست
۳۰ شهریور ۱۳۹۶
بدون دیدگاه

انتقاد از برخورد با کارگران آذر آب وهپکو/نیروی کار آشوبگر نیست

در ادامه واکنش‌ها نسبت به برخورد قهری که روز گذشته با کارگران معترض دو کارخانه آذرآب و هپکو در استان مرکزی، صورت گرفت؛ کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار استان مرکزی نیز با انتشار بیانیه این برخورد را محکوم کرد.

مراجع حل اختلاف خالی از نمایندگان کارگری/اطاله دادرسی در شکایات
۲۹ شهریور ۱۳۹۶
بدون دیدگاه

مراجع حل اختلاف خالی از نمایندگان کارگری/اطاله دادرسی در شکایات

به رغم گذشت بیش از ۲ ماه از معرفی نمایندگان کارگران استان تهران در مراجع حل اختلاف، هنوز اعتبارنامه این افراد صادر نشده و نمایندگان کارگران در هیأت‌های تشخیص و حل اختلاف معرفی نشده اند.

پرداخت بانکی بهترین راه مقابله با قرارداد سفید
۲۰ شهریور ۱۳۹۶
بدون دیدگاه

پرداخت بانکی بهترین راه مقابله با قرارداد سفید

رییس کانون عالی شوراهای اسلامی کار می گوید: اگر به دنبال ارتقای بهره‌وری در محیط کار هستیم باید به سمت و سویی برویم که کارگر علاقمند و دلبسته کار شود.به اعتقاد وی اگر حقوق و مزایای کارگر از طریق حساب بانکی پرداخت شود،‌ تخلفات مربوط به قراردادهای سفید به حداقل می‌رسد.

امنیت شغلی کارگران را برگردانید
۷ شهریور ۱۳۹۶
بدون دیدگاه

امنیت شغلی کارگران را برگردانید

عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار می‌گوید قانون کار ظرفیت بازگرداندن امنیت شغلی کارگران را دارد، به شرط آن‌که مجریان قانون در دهه ۷۰، آن را به طور دقیق و منطقی اجرا کنند. او از دولت دوازدهم می‌خواهد که دغدغه امنیت شغلی کارگران و قراردادهای کار را حل کند.

حل بحران بیکاری نیازمند همراهی تیم اقتصادی دولت
۶ شهریور ۱۳۹۶
بدون دیدگاه

حل بحران بیکاری نیازمند همراهی تیم اقتصادی دولت

رییس کانون عالی شوراهای اسلامی کار می‌گوید حل مشکل بیکاری جوانان عزم همه دستگاهها را می‌طلبد. او از امنیت شغلی و ساماندهی قراردادهای کار به عنوان مهمترین اولویتهای وزارت کار در دولت دوازدهم نام برد.

تعیین تکلیف نیروهای قراردادی تابع دولت
۲۸ تیر ۱۳۹۶
بدون دیدگاه

تعیین تکلیف نیروهای قراردادی تابع دولت

عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار می‌گوید: حقوق نیروهایی که به شکل قراردادی کار می‌کنند و کارمند غیر رسمی دولت محسوب می‌شوند، حداقل دو میلیون تومان با دریافتی واقعی فاصله دارد.